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合肥东方精英培训学校成立于2009年,是经合肥市教育局审批通过的拥有办学资质的正规办学单位,办学许可证号:134010472012281,是一家专注于中学生留学/游学咨询与申请,语言和学术考试培训,活动及素质提升的教育机构。截止到2018年12月,东方精英共服务了4088个留学家庭,我们深知,教育不是灌满一桶水,而是点燃一把火。同样,我们深深体会到,留学是一个系统而长期的工程,绝不是孩子一个人的事。 另外,东方精英致力于留学教育生态链的打造,处于整个生态链入口端的斑比诺青少儿英语,是东方精英今年新推出的版块,其初衷和愿景既为孩子生涯规划的第一步打好坚实的基础,不仅仅是英文学习这件事情,更看重的是孩子独立思维的培养,个人素养和能力的习得,国际化视野的开阔以及英语综合能力的运用。它打破了固有的单一化教学模式,采用美国本土教材,将语言和学科巧妙的结合在一起,实现多元化多维度的教学新模式,内容覆盖了英文启蒙、进阶到综合运用共12个级别。斑比诺青少儿英语已正式与大家见面,请大家多加关注。 愿精英人互助精进、奉献分享的价值观能帮助更多的出国留学家庭。 愿景:做回归本真的留学教育 使命:用生涯规划推动留学预备教育 价值观:成就梦想,系统高效;互助精进,奉献分享;口传心授,知行合一
暂未设置福利
任职要求:
1、大学本科学历,有海外留学经验优先考虑;
2、能有效合理安排时间并保证既定目标的实现,具备良好英语口语交流能力,有较强的文字功底,能独立起草及拟定各类相关制度文件;
3、具有较强的独立处理突发事件能力,能够积极面对挑战及工作压力,具备团队合作精神。
4、能够系统化和结构化处理问题的能力,提高组织效率;
5、有管理能力和较强的同理心,具备激活组织和个人的能力;
6、有教育机构相关工作和管理工作经验2年以上者优先,并热爱教育事业,愿意在教育行业长期发展。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日,
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交叉口东南角合肥东方精英培训学校
1、参加校长办公室主持召开的各类会议;
2、全面掌握学校的运营情况,参与制定学校的预算,推动各部门的预算达成;
3、及时、准确提交各类工作汇报、报表及数据分析;
4、协助校长管理业务部门及教学研发部门;
5、对内负责协调学校各个项目及业务部门间资源协调、合作关系建立;
6、对外负责跟进渠道维护工作,协助对外商务活动及重要客户的联系、协调、接待工作;
7、完成校长授权范围内的其它工作及校长交办的临时工作;
任职要求:
1、为人师表,品德端正;
2、本科及以上学历,英语专八或以上,有托福或雅思高分者优先;
3、团队协作配合度高,个人目标和组织目标高度统一;
4、懂得正向沟通,不传播负能量;
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道。
10.可就近地点分配工作。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交口东南角
1、负责所授教学科目的备课,磨课,个人教案编写,教学研讨,教学实践等;
2、跟进所授学生课堂教学反馈及课下作业跟进;
3、不断精进教学能力及水平,积极参加各类内部外部培训及真考;
4、参与学员管理服务,竭力帮助学员达成目标成绩。
任职要求:
1. 有扎实的英语能力,通过英语6级或以上英语测试,海外留学背景者优先考虑;
2. 能够具备基础听说读写能力,具有英文沟通和优秀写作能力者优先考虑
3. 善于学习美国本科申请知识,拥有2年美国本科留学申请的相关工作经验优先考虑;
4. 正直、善良、乐于团队合作,富有责任心,并热爱教育行业;
5. 乐于与人交流,有出色的沟通表达能力;善于学习,思考和总结,乐于分享;
6. 勇于面对挑战,能适应高强度学习和工作压力。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.公开竞聘,晋升畅通无阻。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交叉口东南角合肥东方精英培训学校
1. 熟悉美国本科留学申请的流程,为客户提供一站式的留学和教育规划服务;
2. 熟悉美国大学、专业设置,为客户提供详实、准确的留学信息,并设计专属的留学方案;
3. 与学生和家长建立深入关系,指导和协助家长和学生做好留学申请工作;
4. 协助家长和学生准备申请材料,能够积极与写作指导团队高效合作为学生提供定制化的申请材料;
5. 定期和学生及其家庭进行沟通,达到一致目标;
6. 对学生进行心理疏导,陪伴学生养成良好学习习惯;
任职要求:
1、为人师表,品德端正;
2、本科及以上学历,英语专八或以上,有托福或雅思高分者优先;
3、团队协作配合度高,个人目标和组织目标高度统一;
4、懂得正向沟通,不传播负能量;
岗位福利:
1.完美的休假制度:一周双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道(升职加薪当上CEO不是梦~)。
10.可就近安排工作。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交叉口东南角合肥东方精英培训学校
1、负责所授教学科目的备课,磨课,个人教案编写,教学研讨,教学实践等;
2、跟进所授学生课堂教学反馈及课下作业跟进;
3、不断精进教学能力及水平,积极参加各类内部外部培训及真考;
4、参与学员管理服务,竭力帮助学员达成目标成绩。
1、本科以上学历,五年以上教育行业工作经验,三年以上青少儿英语教育培训机构管理经验;
2、具有一定的团队管理经验、出色的管理、组织和协调能力,良好的文化底蕴和人际沟通能力;
3、强烈的工作责任心和忠诚度,能吃苦、责任心强、忠诚手心、敬业,能承受较大的工作压力;
4、热爱教育行业,对行业分析有独到的见解;
5、抗压能力强,能带领团队成员共同努力完成任务。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交叉口东南角合肥东方精英培训学校
1、负责青少儿部的项目运营及日常管理工作;
2、根据学校年度预算目标,制定并带领团队完成月、季度、年销售计划;
3、根据部门运营情况,设计团队结构,建立、完善并稳定团队;
4、维护教学团队稳定,组织教学团队研究完善课程体系,提升教研水平;
5、根据市场情况,完善市场和销售策略,与营销部配合推广,提升市场占有率;
6、制定与调整产品服务体系及标准流程,关注客户满意度;
7、制定部门员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;
8、负责部门的成本控制在预算或合理范围之内;
1、大专以上学历,三年以上教育行业相关工作经历;
2、有管理意识,做过校区运营,独立承担过预算实施并完成者优先考虑;
3、目标感强,擅长团队合作;
4、较强的沟通及表达能力。
待遇:基本薪资+岗位津贴+绩效工资+销售提成+年终激励
岗位福利:
1.完美的休假制度:一周双休,法定假日,
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交叉口东南角合肥东方精英培训学校
1、负责所在中心产品销售及消耗目标制定及完成;
2、关注所在中心学员管理质量并督促部门员工不断优化提升;
3、组织部门内教情及学情会议,分析学员问题,旨在帮助学员提分;
4、关注数据,及时提交业务运营中心;
5、团队合作,为其它中心产品导流客户;
6、完成业务运营中心领导交办的其它任务。
任职资格
1、大专及以上学历,热爱教育行业并立志长期发展;
2、具备一定的市场敏感度及市场工作经验,有过相关行业工作经验者优先;
3、组织活动策划能力强,具备良好的营销意识和沟通协调能力;
4、抗压能力强,工作积极主动,踏实肯干、吃苦耐劳,具备团队合作精神
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日,
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道(升职加薪做主管)
1、在校区周边进行资料派发或设点宣传;
2、在校区内进行沟通、联络,建立官方合作关系,拓展市场渠道;
3、对目标群体进行沟通、交流,开发有效资源;
4、作为总部和校区联系纽带,组织、执行各类市场活动,引导潜在客户;
5、开展行业市场调查活动。
任职要求:
1.本科或以上学历,英语或相关专业,专四专八或六级,英语熟练,口语突出;
2.有良好的亲和力和沟通能力,有吃苦耐劳和良好的团队合作精神;
3.热爱教育培训行业,立志在此行业长期发展;
4.有责任心,工作配合度高。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动。
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道(升职加薪当上CEO不是梦~)。
10.可就近安排工作。
1.配合MP和学校做好正式招生前的教务相关培训和筹备工作;
2.制定授课计划和方案;
3.提供高质量的全英文教学及其相关工作;
4.全方位跟踪学员学习情况,制定并调整个性化教学方案;
5.保持并促进同家长和学员的良性沟通;
6.参与学校教研,培训等相关活动;
7.配合其他部门完成相关工作。
1、行政管理或相关专业专科以上学历;
2、三年以上相关工作经验;
3、具备一定的行政管理知识;
4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;
1、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程,并监督执行;
2、指导、检查与监督学校安全、消防、保安保洁等后勤保障工作;
3、负责学校档案、文件管理工作;
4、负责各类会务的安排工作;
5、定期检查学校办公环境、办公设施及其他固定资产情况;
6、负责客服部日常管理及部门员工的管理、考核、培训等;
7、完成领导交代的其他事务。
1、大学本科或以上学历,5年或以上人力资源工作经验;
2、熟悉人力资源的流程体系,有较好的专业度,并能在招聘、培训、绩效管理、员工关系、组织文化、组织发展等方面有丰富的经验并有深入的思考;
3、有业务的视角,并能理清之间的逻辑关系,有客户和产品意识,有过与业务团队搭档的工作经历者优先考虑;
4、对人性有新鲜事物有好奇心,善于学习和独立思考,对组织发展有创新思考和行动力;
5、吃苦耐劳,自我驱动,通过成就他人来成长自己。
1、了解学校发展规划及目标,对业务进行组织诊断,通过人力资源的方法规划,提供建议并帮助业务运营中心目标实现;
2、为业务组织发展提供人才支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;
3、在各业务单元推动学校层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;
4、发扬学校所倡导的价值观及文化,保持组织的持续健康发展;
5、统计并分析各业务单元人力相关数据,合理运用项目管理体系和方法来提升人力资源效能。
1、适应业务岗位节奏,有电话销售、热线客服等行业工作经验者优先考虑;
2、有耐心,抗压能力强;
3、团队协作配合度高,个人目标和组织目标统一;
4、没有玻璃心,良好的自我情绪调节能力。
1、协助营销部线上组及线下组各类业务推广活动,做好名单收集和整理;
2、负责意向客户跟进、邀约、资料整理,达成导流课销售目标;
3、负责导流课服务工作;
4、协助业务运营中心进行正价课转化;
5、客户对课程反馈信息的收集和整理,为导流课开课方向提供决策依据。
岗位要求:
1.本科及以上学历,英语相关专业,有留学或相关行业工作经历优先;
2.优秀的客户导向及服务技巧能力,应变能力强;
3.优秀的职业素养,有较强的执行力,能够承受较大的工作压力;
4.沟通表达能力强;乐于团队合作,富有责任心,并热爱教育行业;
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.完美的晋升通道
1.熟悉美国本科留学申请的流程,为客户提供一站式的留学和教育规划服务,设计学生专属的留学方案;
2.专业规划学生游学、留学、学术、艺术、公益、体育等全方位活动;
3.定期与学生和家长进行沟通,建立深入关系,指导和协助家长以及学生做好留学申请工作,达到一致目标;
4.与导师、文案团队高效合作为学生提供定制化的申请材料;
5.做好其他相关的咨询工作,完成承担的预算数字
任职资格
1、硕士学历以上,理科专业,并且专业知识扎实;
2、英语阅读及表达能力较好,英语6级通过优先;
3、热爱教育事业,对教学有耐心及责任心。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升通道(升职加薪当上CEO不是梦~)。
10.可就近分配工作。
工作地址:
[合肥市政务区]习友路与潜山路交口东南角
1、完成SAT1及SAT2物理、化学、数学等出国留学考试教学内容;
2、参加教研活动,整理教学资料;
3、帮助学员提高成绩。
任职要求
1.专科及以上学历,CET4级及以上水平,可以进行日常口语交流者优先考虑;
2.有较好的服务意识,有商务合作拓展或客服工作经验;
3.优秀的沟通能力及表达能力,抗压能力较强,能较好的处理人际关系;
4.有渠道资源或从事过相关行业、熟悉游学项目者优先考虑。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.公开竞聘,晋升畅通无阻。
1.负责推广国际游学项目(包括但不仅限于国际夏令营、国际冬令营、名校游学团、香港考试团等);
2.负责游学B端渠道的开拓及维护,拜访中小学/教育机构,为其提供国际游学产品服务,建立官方合作;
3.维护并邀约意向客户到访,根据客户需求提供可行的方案,完成报名工作;
4.签证办理材料收集整理等;
5.根据部门需要完成游学团带队工作;
6.完成游学产品的宣讲、策划推广工作。
1、本科及以上学历,具备一年以上销售工作经验,有教育培训行业经验者优先;(能力突出者可以不限学历)
2、热衷销售工作,愿意挑战高薪;
2、热爱教育事业,有很强的责任心和客户服务意识;
4、抗压能力强,思路敏捷,沟通能力好;
5、具有较强的进取心和学习心态。
1、为客户提供专业的课程咨询服务;
2、挖掘并邀约潜在客户到校,期间做好沟通和维护,以促签单;
3、根据顾客的实际情况和个性化需求,为其推荐最为匹配的课程内容;
4、按时完成工作计划及目标销售任务;
5、维护在校学员,配合和辅助老师的教学服务任务,增加客户的体验感和信任度;
6、配合中心校区完成其它宣传相关工作。
任职资格:
1、大专以上学历,人力资源管理或其他相关管理专业;
2、1年以上人力资源从业经验
3、责任心强,善于沟通。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日,
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道(升职加薪做主管)
1、协助人力资源部主管开展招聘、培训和员工关系等工作;
2、办理员工入离职等手续;
3、审核员工考勤并制作汇总;
4、完成领导交办的其他事宜
任职要求:
1、有教育培训行业工作经验者优先;
2、做事细心、耐心、有责任心,热爱教育行业;
3、有良好的沟通和表达能力,有吃苦耐劳和良好的团队合作精神;
4、英语专四、CET6级以上水平优先考虑。
岗位福利:
1.完美的休假制度:一周双休,法定假日调休。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
1、接待客户的咨询和到访,为其提供专业的课程咨询指导;
2、建立及管理学员档案;
3、制定科学合理的督学方案并监督实施;
4、处理学员上课过程中如调课、补课等相关事项;
5、保障学员督导时间在校安全,及时发送学员到离校短信;
6、关注学员学习状态,帮助解决学员学习过程中遇到的问题;
7、保持家长联系,将学员学习问题及时反馈,做好家校沟通的桥梁;
8、结合家长要求及内部工作流程规范管理学员;
9、跟进课程需求续费,转介绍。
任职要求:
1、有教育培训行业工作经验者优先;
2、做事细心、耐心、有责任心,热爱教育行业;
3、有良好的沟通和表达能力,有吃苦耐劳和良好的团队合作精神;
4、英语专四、CET6级以上水平优先考虑。
岗位福利:
1.完美的休假制度:一周双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
1、接待客户的咨询和到访,为其提供专业的课程咨询指导;
2、建立及管理学员档案;
3、制定科学合理的督学方案并监督实施;
4、处理学员上课过程中如调课、补课等相关事项;
5、保障学员督导时间在校安全,及时发送学员到离校短信;
6、关注学员学习状态,帮助解决学员学习过程中遇到的问题;
7、保持家长联系,将学员学习问题及时反馈,做好家校沟通的桥梁;
8、结合家长要求及内部工作流程规范管理学员;
9、跟进课程需求续费,转介绍。
任职资格:
1、大专以上学历,人力资源管理或其他相关管理专业;
2、1年以上人力资源从业经验
3、责任心强,善于沟通。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日,
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备
6.旅游:每年组织1次集体旅游
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车
8.挑战高薪:10-20W的年薪,高不封顶,绩优多得,多劳多得。
9.完美的晋升渠道(升职加薪做主管)
1、协助人力资源部主管开展招聘、培训和员工关系等工作;
2、办理员工入离职等手续;
3、审核员工考勤并制作汇总;
4、完成领导交办的其他事宜
任职要求:
1、有教育培训行业工作经验者优先;
2、做事细心、耐心、有责任心,热爱教育行业;
3、有良好的沟通和表达能力,有吃苦耐劳和良好的团队合作精神;
4、英语专四、CET6级以上水平优先考虑。
岗位福利:
1.完美的休假制度:一周双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
1、接待客户的咨询和到访,为其提供专业的课程咨询指导;
2、建立及管理学员档案;
3、制定科学合理的督学方案并监督实施;
4、处理学员上课过程中如调课、补课等相关事项;
5、保障学员督导时间在校安全,及时发送学员到离校短信;
6、关注学员学习状态,帮助解决学员学习过程中遇到的问题;
7、保持家长联系,将学员学习问题及时反馈,做好家校沟通的桥梁;
8、结合家长要求及内部工作流程规范管理学员;
9、跟进课程需求续费,转介绍。
任职要求:
1. 有教育相关部门资源者、熟悉游学项目的服务工作者优先考虑;
2. 专科及以上学历,大学英语4级及以上或同等水平,可以满足简单口语交流;
3. 有渠道开拓经验或大客户谈判经验者优先;
4. 热爱教育,了解游学市场;
5. 有教育培训课程/夏令营销售经验优先。
岗位福利:
1.完美的休假制度:双休,法定假日。
2.带薪年假:国家规定的年假基础上,根据司龄额外增加年休假。
3.完备的社会保险:养老保险+医疗保险+生育保险+失业保险+工伤保险。
4.完善的培训制度:提供多种带薪培训(企业文化、管理能力,专业技能提升等)。
5.美式的工作坏境:咖啡厅,健身房,环境优美一应具备。
6.旅游:每年组织1次集体旅游。
7.贴心福利:节日礼品,生日礼物,各种工会活动,免费班车。
8.公开竞聘,晋升畅通无阻。
1.负责在省内推广国际游学项目(国际夏令营、国际冬令营、名校游学团、香港考试团);
2.了解客户的需求信息,并根据客户的需求提供可行的国际冬、夏令营游学及国际交流方案;
3.负责游学B端渠道的开拓,拜访中小学/教育机构,为其提供国际游学产品咨询服务;
4.负责C端意向客户的电话邀约,接待到访学员及家长,提供专业咨询服务及合理化出行建议,完成报名工作并跟踪维护有意向客户;
5.策划市场宣传,活动跟访、统计资料等。
6.承担海外游学领队工作。
7.完成上级交付的其他工作。