1.负责办公用品及劳保用品的采购;
2.负责公司的食堂卫生管理、人员管理、以及成本把控和每月费用的结算;
3.负责公司工会或职工代表大会的成立及日常事宜;
4.负责公司党建工作及报建工作事宜;
5.负责行政类各类制度的修订;
6.各公司协会每年组织的会议安排等事宜;
7.负责每年稳岗补贴、工伤退费、技能培训、大学生实习基地等项目申报;
8.负责员工福利核算及发放管理;
9.协同部门同事处理临时事项,完成领导布置工作。
1.大专及以上学历,熟练操作办公软件;
2.服从工作安排,责任心强,对工作仔细认真;
3.有较强的语言能力和沟通能力、学习能力、领悟能力、执行能力;
4.有1年以上的行政工作经验